荀子《劝学》告诫我们：“学不可以已。青，取之于蓝，而青于蓝。” 多年以来，我校持续开展青蓝工程师徒结对活动，充分利用有效资源，发挥名师、学科带头人、骨干教师的示范、引领作用以及老教师的传、帮、带作用，使一批又一批青年教师成长起来。

本学期，学校根据学科特点和青年教师的专业特长，统筹安排，选定了教研组长、骨干教师、名优教师、优秀班主任等作为导师，通过师傅与徒弟之间的帮扶，构建相互学习、相互探讨、相互交流的良好展示平台，在教学实践中，老教师把自己多年的教学和班级管理经验，传授给新教师，让他们把优良传统传承好，并发扬光大，真正实现师徒结对共成长的目标，达到“青出于蓝而胜于蓝”的效果。

师徒结对仪式气氛亲切感人，周浩副校长首先宣布了“青蓝工程”师徒结对活动方案和结对名单。

    姚敏校长和王建华书记为师徒颁发了聘书。

    温馨的场面，温情的拥抱不仅彰显了师徒之间的深情厚谊。更是对师徒共同成长、共同进步的一份祝福。

    结对仪式上，王品老师作为师傅代表发言，她认为老教师与新教师之间应该相互依赖，相互帮助，共同成长。蒋培玉老师作为徒弟代表发言，她虚心向师父学习，使自己的课堂教学更完善，并向所有师父致以最真诚的感谢。

    最后，姚敏校长做最后的总结发言。正是在这样一代代园区学校师徒角色的互换和传递中，教育精神得以传承，精湛优良的教学艺术得以发扬光大。

    园区学校是一片人才成长的沃土，只要是一颗有生命力的种子，就能在这里长成参天大树！相信老师们一定不辜负学校的希望，珍惜机会，快速成长，为我校的明天谱写新的辉煌。